員工工作服

　　H． 定制冬季工作服是按氣候的不同

　　季節性：春夏秋冬工作服

　　地域性：寒帶、熱帶、溫帶工作服

　　地理性：外星球、宇宙空間、高空、地上、水下工作服

　　氣象性：防寒、消暑、擋風、抗輻射工作服

　　I． 定制冬季工作服 按人體的不同

　　性別類：男裝、女裝、兒童裝、通用裝。

　　著裝的不同：外衣、夾衣、內衣、上衣、下裝、連體裝。

　　著裝的部位不同：首服、軀干服、手部服、足部服。

　　J. 定制冬季工作服從產品的角度分，工作服為西裝、時裝、夾克、風衣、T恤、中（西）式服裝、制服和特種服裝等。

　　西裝、時裝一般適適宜辦公室人員運用，有的時候，服務人員也能夠運用。

　　夾克一般能夠用于車間作業或室外服務人員。

　　中（西）式服裝一般適宜有文化氣氛的室內服務場所運用。

　　制服一般為保安等人員穿著�？墒�，國務院對制服的款式和運用有嚴厲的規定，需求引起留意。

　　特種服裝是工作時有特殊要求的場合運用，比如防靜電、防火，防油污等。

　　提高企業凝聚力

　　穿戴制服可以增強職工對企業的歸屬感，以及職工之間的認同感， 然后定制冬季工作服會提升企業和團隊之間的凝聚力以及職工和職工之間和協作力。

　　建立企業形象

　　職工穿戴制服既是個人形象的包裝也是企業形象的體現。定制冬季工作服是成功企業的經歷告訴我們一家具有優異形象的企業更簡單在商海的競爭中鋒芒畢露。形象可以轉化為企業在市場和客戶面前的取勝法寶。